ООО «Рузские тепловые сети» было создано в ноябре 2006 года. Это многоотраслевое предприятие жилищно-коммунального хозяйства.
Оно занимается обслуживанием, ремонтом и эксплуатацией объектов теплоснабжения, водоснабжения, водоотведения и тому подобного в городах Тучково и Руза. «РТС» - крупнейшее предприятие жилищно-коммунального комплекса в районе.
В нем работает более 800 человек. В год компания отпускает потребителям 370 000 гигакалорий тепла и 6 миллионов кубометров воды.
Задача: Компания создана на базе муниципиального предприятия, но является самостоятельным юридическим лицом. Это находит свое отражение в целях и задачах компании, в методах организации работы, а также в стоящейся корпоративной культуре.
Перед студией «Redbrand» была поставлена задача создать систему корпоративной идентификации, отражающую сущность и динамичное развитие предприятия.
В поставленной задаче можно выделить два ключевых аспекта:
- предприятие находится и функционирует в городах и поселках Московской области, вдали от развитой визуальной культуры и дизайнерских трендов. То есть, основной аудиторией является неискушенный зритель, которого можно легко смутить слишком сложными и современными графическими решениями;
- предприятие, являясь независимым и коммерческим, работает в сегменте, традиционно являющимся «муниципальным». Важно было разорвать в сознании потребителя ассоциации с качеством муниципального сервиса, сохранив при этом образ компании как основательной и надежной.
Решение: Знак, созданный в студии, решает весь спектр поставленных задач. Известный факт - исторически, сознание русского человека «схватывает» сложные графические образы легче, чем текст. Это особенно ярко выражено в восприятии провинциального зрителя.
Данная особенность сыграла ключевую роль в разработке знака. Графическая часть рассказывает историю. Вдалеке - дымящие трубы, вода циркулирует в котле по часовой стрелке, восходя по творческой диагонали, а котел усточиво стоит на железных ногах.
Знак «РТС» - это логотип с яркой многоуровневой образностью. В нем легко читается даже не намек, а полный рассказ о деятельности компании.
Применение такого подхода имеет глубокие корни в русской культуре и народном искусстве. Цветовое решение также работает на усиление эффекта. Красно-бордовый воспринимается на трех разных уровнях.
Во-первых, он яркий и заметный по физическим причинам (длина волны красного спектра). Во-вторых, он вызывает ассоциации с прошлым, что делает его комфортным в глазах целевой аудитории. И, наконец, это необычный цвет, редко встречающийся в провинциальном пейзаже.
Цвет играет ключевую роль в элементах фирменного стиля, разработанных студией. В разных элементах, в зависимости от их задач, доминирует один из двух фирменных цветов - либо белый, либо красно-бордовый.
Белый цвет создает в бланках, вывесках и визитках ощущение европейской строгости и солидности. Красный, особенно активно применяемый в оформлении транспорта, привлекает к себе внимание и запоминается зрителем надолго.
Более того, яркое оформление дверей сделает большой автопарк «РТС» самым заметным и узнаваемым в городе, где пока в принципе нет других компаний с настолько развитой системой корпоративной идентификации.
О компании:
«Redbrand»
Москва, Нижняя Красносельская, 39, строение 2
(495) 772-39-39
http://www.redbrand.ru/
info@redbrand.ru
Автор: Administrator
Просмотров: 5105